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News

Stellenausschreibung: Schweißwerkmeister/Schweißlehrer (m/w/d)

Wir, die Handwerkskammer Schwerin vertreten als Körperschaft des öffentlichen Rechts die Interessen von rund 7.500 Mitgliedsunternehmen und beraten sie in allen Fragen der Betriebsführung. Wir betreiben ein eigenes Bildungs- und Technologiezentrum. Als Service- und Mitgliederorganisation entwickeln wir fortlaufend unser Beratungs- und Bildungsangebot weiter und passen es für die Anforderungen des Handwerks an die rasant fortschreitende technische Entwicklung an.

Für unser Berufs- und Technologiezentrum suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Schweißwerkmeister/Schweißlehrer (m/w/d) der Schweißkursstätte mit der Perspektive auf langfristige Übernahme von Leitungstätigkeiten in der Schweißkursstätte.

Zu den wesentlichen Aufgaben dieser Stelle gehören:

  • Beraten der Handwerksbetriebe auf dem Gebiet der Schweißtechnik
  • Zusammenarbeit mit wissenschaftlich, technischen Vereinen und Verbänden hinsichtlich Fügetechnik
  • Durchführung der praktischen und theoretischen Aus- und Weiterbildung im Fachgebiet der Schweißtechnik

Sie verfügen über folgendes Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Schweißwerkmeister bzw. zertifizierten Schweißlehrer
  • Vorhandene Zertifizierung in mindestens einem Schweißverfahren (MAG-MIG-Schweißen, WIG-Schweißen, Lichtbogenhandschweißen, Gasschweißen, Löten)
  • Berufserfahrung in der Anleitung und Unterweisung von Auszubildenden und/oder Mitarbeitern
  • Erfahrungen in der Schweißtechnik, insbesondere Kenntnisse in den verschiedenen Werkstoffbereichen Stahl, CrNi-Stahl und Aluminium und gängigen Prüfverfahren der Schweißtechnik
  • ein ausgeprägtes technisches Verständnis und Bereitschaft zur stetigen Weiterbildung
  • ein hohes Verantwortungsbewusstsein, große Eigeninitiative und eine selbständige Arbeitsweise
  • sicheres Auftreten, Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit

Es erwartet Sie:

  • eine zukunftsorientierte Beschäftigung in Vollzeit (40 Stunden/Woche)
  • ein Anstellungsvertrag in Anlehnung an den TV-L
  • Weiterhin bieten wir eine Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z.B. durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung
  • 30 Tage Urlaub/Jahr, 24.12. und 31.12. zusätzlich frei
  • eine betriebliche Gesundheitsfürsorge und moderne Arbeitsmittel
  • die Chance, sich konstruktiv im Team einzubringen und das sich auf Ihre Unterstützung freut

Für Rückfragen zur Stellenausschreibung steht Ihnen Andreas Düsing (Tel.: 0385 6435 150) zur Verfügung. Wir freuen uns über Ihr Interesse und bitten bis zum 31. März 2024 um Ihre vollständige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung per E-Mail in einer PDF-Datei an: [email protected].

Wir weisen auf die „Informationen zum Stellenbesetzungsverfahren nach DS-GVO“ auf unserer Homepage https://www.hwk-schwerin.de/artikel/stellenausschreibungen-19,98,311.html hin.

Pressemitteilung: Zeit, zu machen: Post vom Handwerk an die Regierung

Handwerkskammern in Mecklenburg-Vorpommern ermöglichen Betrieben Mitwirkung an bundesweiter Protestaktion

Handwerksbetriebe sind von der aktuellen Politik zunehmend enttäuscht. Oft hektisch und planlos erscheinende Maßnahmen der Bundespolitik führen in den Unternehmen zu Unverständnis, Unmut und Planungsunsicherheit. Die Belastungen durch steigende Rohstoff- und Energiepreise, zu hohe Steuern und Lohnnebenkosten, ausufernde Bürokratie sind immens und werden weiter potenziert. „Die Politik muss endlich umsteuern und ins Handeln kommen. Unser mächtiger Wirtschaftsbereich muss endlich den Stellenwert bekommen, der diesem  aufgrund seiner Leistungen zusteht“, so die Präsidenten Uwe Lange von der Handwerkskammer Schwerin und Axel Hochschild von der Handwerkskammer Ostmecklenburg-Vorpommern.

Nachdem sich bereits die vier großen Wirtschaftsverbände Deutschlands, darunter auch der Zentralverband des Handwerks (ZDH), mit einem Brandbrief zur wirtschaftlichen Situation an Bundeskanzler Scholz gewandt haben, ermöglichen die Handwerkskammern im Land ihren Betrieben jetzt auch eine direkte Rückmeldung an die Bundesregierung. Die Handwerkskammern unterstützen eine bundesweite Protestaktion des Handwerks, die sich mit Postkarten direkt an die Bundesregierung wendet. Derzeit werden diese Karten den Mitgliedsbetrieben der Handwerkskammern zugeschickt, um deren Mitwirkung zu ermöglichen. Mittels dieser Karten wird die Regierung dazu aufgefordert:

  • Belastungen bei Steuern und Abgaben zu senken
  • Bürokratie abzubauen
  • Bezahlbare Energie sicher zu stellen
  • Selbständigkeit wertzuschätzen sowie
  • Planbarkeit und Verlässlichkeit zu schaffen

Am Beispiel des Bau- und des Nahrungsmittelhandwerks machen die Kammerpräsidenten den enormen Kostendruck deutlich, unter dem viele Betriebe stehen. Vor allem im ländlichen Bereich mussten in den vergangenen Monaten Bäckereien schließen. In der Baubranche ist vor allem der Wohnungsbau bundesweit eingebrochen. Die Inflation und die hohen Finanzierungskosten treffen private Bauvorhaben besonders hart. Bei den Genehmigungen für Einfamilienhäuser gibt es bundesweit im Vergleich zum Vorjahr einen Rückgang um 40 Prozent. Es ist zu befürchten, dass das Bauhauptgewerbe andere Gewerke im Abwärtsstrudel nach sich zieht. Ein 14-Punkte-Maßnahmenpaket zur Baukrise wurde auf Bundesebene zwar angekündigt, aber bisher nicht konsequent umgesetzt.

Für das gesamte regionale Handwerk fordern die Präsidenten die schnelle Entlastung im Bereich von Steuern und Angaben. „Mehr Netto vom Brutto“ für Beschäftigte müsse endlich umgesetzt werden. „Es sind die Betriebe und deren Beschäftigte, die über Steuern und Abgaben die Sozialsysteme finanzieren. Leistung muss sich wieder lohnen, Unternehmertum wertgeschätzt werden.“
Die Repräsentanten der Handwerkskammern fordern die Absenkung der Sozialabgaben, die die kritische 40-Prozentmarke längst überschritten haben sowie Entlastungen bei der Unternehmensbesteuerung, vor allem für kleine und Kleinstbetriebe. Zudem dürfe es auf Landesebene keine Tourismusabgabe als „zweite Gewerbesteuer“ für das Handwerk in MV geben.

Der bereits seit vielen Jahren beklagte Bürokratieaufwand auf Bundes- und Landesebene warte immer noch auf den versprochenen Abbau. Dieser schrecke auch immer mehr potenzielle Existenzgründer ab. „Mit den zahlreichen Dokumentationspflichten kommt ein Kontrollwahn zum Ausdruck, der nicht gerechtfertigt ist. Diese Misstrauenskultur gegenüber denjenigen, die so viel für unser Land leisten, muss beendet werden“, so Lange und Hochschild.

Die Kammerpräsidenten fordern zudem mehr Verlässlichkeit politischer Aussagen. Es sei nicht nachvollziehbar, warum in MV das in anderen Bundesländern erfolgreich eingeführte Erfolgsmodell eines bezahlten Schülerpraktikums (Praktikumsprämie) für die Fachkräftegewinnung des Handwerks „auf die lange Bank geschoben wird“. Wertvolle Zeit und Ressourcen würden verschenkt.

Die Landesregierung Mecklenburg-Vorpommern rufen die Handwerkskammern dazu auf, die Zeit des Bundesratsvorsitzes zu nutzen, um hier im Schulterschluss mit anderen Ländern starken Einfluss auf den Bund zu nehmen.

 

Handwerk in Mecklenburg-Vorpommern:

Zum Handwerk in MV gehören rund 20.000 Betriebe, etwa 112.000 Beschäftigte sowie fast 6.000 Auszubildende. Das Handwerk erwirtschaftet einen jährlichen Umsatz von rund neun Milliarden Euro. Ihm wird etwa 25 Prozent des Ausbildungsmarktes in MV zugerechnet.

Die Postkarte für die Protestaktion kann hier heruntergeladen werden.

Für Ausbildungsbetriebe

Da der Lehrvertrag online derzeit nicht aufrufbar ist, stellen wir den ausbildenden Betrieben unter dem folgenden Link ein pdf-Dokument zur Verfügung, das ausgedruckt und dann ausgefüllt werden kann:

Lehrvertrag der Handwerkskammer Schwerin zum Ausdrucken

oder 

digitaler Lehrvertrag zum Ausfüllen

Ausgefüllte Lehrverträge senden Sie bitte:

  • eingescannt per Mail an: [email protected] oder [email protected]
  • per Fax an: 0385 613068
  • per Post an: Bildungszentrum der Handwerkskammer Schwerin, Werkstraße 600, 19061 Schwerin

Für Rückfragen und weitere Informationen stehen zur Verfügung:

Marietta Jakubczak
Lehrlingsrolle
Tel.: 0385 6435 135
E-Mail: [email protected]

oder

Ilka Wodke
Tel.: 0385 6435 – 120
E-Mail: [email protected]

Ansprechpartner

Stellenausschreibungen

Britt Jensen

[email protected]
Tel.: 0385 7417 121

Handwerksrolle

Annett Gerbrandt

[email protected]
Tel.: 0385 7417 114

Beitrag

Claudia Daumann

[email protected]
Tel.: 0385 7417 160

Kommunikation

Dr. Petra Gansen

[email protected]
Tel.: 0385 7417 152

Lehrlingsrolle

Marietta Jakubczak

[email protected]
Tel.: 0385 6435 135

Nachwuchsgewinnung

Philipp Kühn

[email protected]
Tel.: 0385 6435 109

Ausbildungsberatung

Astrid Treue

[email protected]
Tel.: 0385 7417 172

Gesellenprüfung

Franz Heidenreich

[email protected]
Tel.: 0385 6435 118

Meisterprüfung

Maik Schlage

[email protected]
Tel.: 0385 6435 165

Meisterschule

Katarina Braune

[email protected]
Tel.: 0385 6435 242

Weiterbildung

Beate Prien

[email protected]
Tel.: 0385 6435 241

ÜLU

Andreas Düsing

[email protected]
Tel.: 0385 6435 270

Rechtsberatung

Steffen Rötz

[email protected]
Tel.: 0385 7417 139

Betriebsberatung

Frank Steinhoff

[email protected]
Tel.: 0385 7417 148

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19053 Schwerin
www.hwk-schwerin.de

Tel.: (0385) 7417-0
Fax: (0385) 71 60 51
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